Medewerker Bezwaar en Beroep
- Tytsjerksteradiel, Friesland
- € 3.674-5.419 per maand
- Training
- Deeltijds
- Medewerker Bezwaar en Beroep
- Behandelen van bezwaar -en (hoger)beroepsprocedures, het opstellen van verweer en beroepschriften en het vertegenwoordigen van de gemeente in gerechtelijke procedures;
- Het treffen van schikkingen in (hoger) beroepsprocedures. Hierbij maak je gebruik van eigen regelruimte, bijvoorbeeld door toepassing van de hardheidsclausule of door toepassing van maatwerk;
- Het opstellen van nieuwe primaire besluiten;
- Alert zijn op fraude en signalen terugleggen bij de vakteams;
- Contacten onderhouden met inwoners, gemachtigden en rechterlijke instanties;
- Rapporteren van je bevindingen aan collega's (uitvoering, beleid, kwaliteit en management) en het doen van verbetervoorstellen;
- Signaleren, rapporteren en adviseren richting de beleidsafdeling en kwaliteitsmedewerkers over uitvoeringsvraagstukken en de ontwikkeling van vastgesteld beleid en/of nieuwe regelgeving, producten en diensten;
- Participeren in diverse werkgroepen;
- Adviseren van de vakteams over procesoptimalisatie, zoals het verbeteren van de primaire besluiten (brieven) om bezwaren te voorkomen;
- Adviseren van consulenten, handhavers en kwaliteitsmedewerkers in complexe besluiten op meerdere terreinen en fungeren als sparringpartner, bijvoorbeeld voor een terugvorderingsbesluit over gokinkomsten/erfenis of voor het afschalen van een indicatie.
- Je beschikt over een afgeronde relevante hbo-opleiding (bijvoorbeeld SJD of hbo-rechten);
- Je beschikt over kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb) en over specialistische kennis van de Participatiewet, Wet inburgering, Ioaw, Wmo, Jeugdwet, Wet gemeentelijke schuldhulpverlening, Regeling Leerlingenvervoer;
- Je beschikt over fiscale kennis;
- Je beschikt over cijfermatig inzicht.
- Een positieve houding ten opzichte van de Friese taal (passieve beheersing van de Friese taal is een pre).
- Bruto maandsalaris op basis van fulltime dienstverband: € 3.674,00 - € 5.419,00 (functieschaal 10, cao Gemeenten, salarispeil 1 april 2025). Voldoe je (nog) niet volledig aan het gewenste profiel dan kan er sprake zijn van plaatsing in een aanloopschaal;
- Een arbeidsovereenkomst van 28-32 uur per week voor een periode van een jaar met uitzicht op een vast Daaldersk Plak;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk van uit huis te werken;
- 28 verlofdagen op basis van fulltime dienstverband;
- Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, extra verlofuren, en deelname aan de pensioenregeling bij het ABP;
- Een cultuur waar jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd en je elke dag met plezier naar je werk gaat;
- Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen en coaching.
- Burgum
- Parttime
- HBO