
Senior Contractmanager Bouw & Infra Partners 1
- Schiphol, Noord-Holland
- € 5.432-7.535 per maand
- Vast
- Voltijds
- Schiphol is de enige hub airport in de wereld met zoveel banen, die allemaal onderhouden en soms vernieuwd moeten worden.
- Jaarlijks investeren wij met deze partners 450 miljoen euro (en groeiende) om de bouw en infra assets van Schiphol optimaal te laten functioneren.
- We willen Nederland verbinden met de rest van de wereld.
- Behalen van de afgesproken prestaties van de 5-10 partners (waarbij specifiek de partners die in jouw portfolio zitten) en de prestaties van onze eigen verplichtingen.
- Je werkt nauw samen met de assetowners (voor onderhoud) enerzijds en de managers Project Delivery (voor projecten) anderzijds. Jij werkt op tactisch niveau en hebt nauw zicht op operationele activiteiten en rollen op de contracten (Servicemanagers voor onderhoud en projectmanagers voor projecten).
- Organiseren van besluitvorming en sturing op tactisch en strategisch niveau tussen Schiphol en assetowners, servicemanagers, projectmanagers en directies van betrokken afdelingen en ook met de partners waar intensief contact mee is. Als contractmanager sta je voor ontwikkelen en borgen van strategisch relatiemanagement.
- Vanuit efficiëntie borgen van een uniforme werkwijze over de tientallen contracten, waarbij continuous improvement een essentieel onderdeel is; of het nu verbetering van kwaliteitsborging, het optimaliseren van hersteltermijn of het verlichten van bureaucratie in contracten is.
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
- Minstens vrijf jaar relevante (contractmanagement) werkervaring binnen de bouw, infra en/of installatiebranche.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Je bent organisatiesensitief en kan acteren op verschillende niveaus en met interne en externe stakeholders.
- Je toont eigenaarschap, bent proactief en hebt focus op samenwerking.
- € 5432 tot € 7535 bruto per maand (Schaal 13).
- Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak.
- Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit.
- De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek.
- 180 vakantieuren.
- Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Ellis van de Valk, Recruitment Business Partner via ellis.van.de.valk@schiphol.nl of +31 6 14 46 89 76.
- Een assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
- Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group:
… alleen al op Schiphol er in totaal 71.000 mensen werken voor ruim 1.300 verschillende werkgevers?
Het spijt ons, maar deze recruiter accepteert geen sollicitaties uit het buitenland.