Hoofdmonteur Elektrotechniek

Synsel Techniek

  • Maastricht, Limburg
  • € 3.000-4.100 per maand
  • Vast
  • Voltijds
  • 1 maand geleden
Bedrijfsomschrijving:Locatie: Maastricht.Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de technische sector, gespecialiseerd in het ontwerpen en installeren van elektrotechnische systemen. Gevestigd in Maastricht, biedt deze organisatie innovatieve oplossingen voor een breed scala aan klanten, variërend van overheidsinstellingen tot ziekenhuizen. Met een focus op duurzaamheid en technologische vooruitgang, streeft dit bedrijf ernaar om een positieve impact te maken op de gemeenschap. Werken bij dit bedrijf betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor kwaliteit en klanttevredenheid. Het bedrijf biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris tussen €3.000 en €4.100 per maand, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.Wil jij in regio Maastricht tot €4.100 verdienen als Hoofdmonteur Elektrotechniek? Solliciteer dan direct!Functie-inhoud: Als Hoofdmonteur Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor...
  • Zorgen dat elektrotechnische installaties op de afgesproken deadline tiptop in orde en klaar voor gebruik zijn.
  • Ingezet worden op projecten, waarbij rekening wordt gehouden met jouw woonplaats.
  • Werken op bijzondere locaties zoals provinciehuizen en ziekenhuizen.
  • Het aanspreekpunt zijn voor de uitvoerder en technische kennis overbrengen op (leerling-)monteurs.
  • Verbeterkansen signaleren en deze uitspreken.
Functie-eisen:
  • Mbo 3-niveau in de richting van Elektrotechniek.
  • Ervaring als monteur en kennis van materialen en gereedschappen.
  • VCA VOL-certificaat, of bereidheid dit te behalen via het bedrijf.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal.
  • Verantwoordelijkheidsgevoel en zelfstandig kunnen werken.
  • Communicatief vaardig en in staat om kennis over te dragen.
Wij bieden:
  • Salaris tussen €3.000 en €4.100 per maand, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband.
  • Mogelijkheid tot een ploegentoeslag.
  • Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
  • Opleidingsbudget voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
  • Fietsplan en vergoeding voor sportschoolabonnement.

Synsel Techniek