
IT Business Analyst
- Etten-Leur, Noord-Brabant
- Vast
- Deeltijds
- Analyseren van bestaande bedrijfsprocessen en signaleren van verbeterpunten.
- Vertalen van de wensen van stakeholders naar concrete requirements en functionele ontwerpen.
- Implementeren van verbeteringen en nieuwe functionaliteiten binnen Business Central en andere systemen. Daar waar jij dit zelf kan en in overeenstemming met externe partijen.
- Begeleiden en coördineren van IT-projecten, inclusief het contact met externe ontwikkelaars.
- Ondersteunen en trainen van collega’s zodat zij het maximale uit Business Central halen.
- Bijhouden van ontwikkelingen binnen het vakgebied en deze kennis delen met het team.
- Een persoonlijk inwerktraject zodat je snel je draai vindt.
- Samen lunchen in ons Café de Kassarol, fruit op het werk, gezellige vrijdagmiddagborrels, wekelijkse padelavond, diverse sportactiviteiten en bedrijfs- en teamuitjes.
- 26 vakantiedagen, extra jubileum- en leeftijdsdagen, winstuitkering, reiskostenvergoeding en een uitstekend pensioen (60/40).
- We hebben opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling, training en opleiding.
- Je krijgt voldoende ruimte voor eigen initiatief en professionele groei.
- Je werkt in een informele werksfeer met betrokken collega’s.
- Er zijn mogelijkheden voor hybride werken (max. 50% van je arbeidstijd).
- Binnen Van der Logt Group spreken we altijd over ons bedrijf, dit betekent dat iedere medewerker een stukje eigenaar is, omdat iedereen certificaten van aandelen ontvangt.
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting, zoals (Bedrijfskundige) Informatica.
- Meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare functie.
- Grondige kennis van Microsoft Business Central (Dynamics 365).
- Ervaring met functioneel ontwerpen.
- Ervaring met Power BI is een pré.
- Brede interesse in security en/of AI is een pré.
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken snel te doorgronden.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden; je schakelt moeiteloos tussen verschillende afdelingen en niveaus, maar ook met onze externe IT partijen.
- Een proactieve, hands-on mentaliteit en een drive voor continue verbetering.
- Het vermogen om duidelijke, begrijpelijke functionele ontwerpen te maken en te implementeren.
- Enthousiasme om kennis te delen en collega’s te begeleiden in het gebruik van systemen.
- Kennismaking: Bij een match nodigen we je uit voor een persoonlijk gesprek, waarin we meer vertellen over onze organisatie.
- Meeloopsessie: Je maakt functiegerichte opdrachten zodat je een goed beeld krijgt van de afdeling en de werkzaamheden.
- Culture fit: Je maakt kennis met enkele collega’s en hebt een laatste gesprek met onze HR-manager om te kijken of jij binnen onze bedrijfscultuur past.
- Voorstel: Zijn we allemaal enthousiast? Dan bespreken we de arbeidsvoorwaarden en jouw startdatum. Op naar een mooie samenwerking!
deBanenSite