Teamleider Adviseur Vergunningen Water 4212
Royal HaskoningDHV
- Amersfoort, Utrecht
- Vast
- Voltijds
- Tot de kern komen van het daadwerkelijk probleem van de opdrachtgever. Door goed door te vragen kom je erachter wat de vraag achter de vraag is.
- Verdiepen in de bedrijfs- en productieprocessen van onze industriële opdrachtgevers.
- Uitvoeren van vergunning gerelateerde studies zoals een Milieu Risico Analyse (MRA), Algemene Beoordeling Methodiek (ABM)-, Immissietoets, Zeer Zorgwekkende Stoffen (ZZS) -studies en toetsing aan Best Beschikbare Technieken (BBT/BEF).
- Op de hoogte blijven van marktontwikkelingen en veranderingen in de wet- en regelgeving.
- Het onderhouden van de relaties met bestaande opdrachtgevers en relaties en het aangaan van nieuwe relaties om zo nieuwe kansen voor mogelijke projecten te signaleren.
- Een succesvol afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van Chemie, Chemische Technologie, Milieutechnologie, Watermanagement of een vergelijkbare discipline;
- Minimaal 7 jaar bewezen ervaring in het vakgebied van water gerelateerde vergunningen, specifiek gericht op de Nederlandse industrie;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Hierdoor kun je moeiteloos communiceren met onze Nederlandse opdrachtgevers en ze helpen met hun vergunningsaanvragen.
- Goede beheersing van de Engelse taal, om goed te kunnen communiceren met je internationale collega’s en eventuele internationale opdrachtgevers.
- Een goede balans tussen werk en privé, onder andere door een laptop en telefoon van de zaak zodat je kunt werken waar en wanneer je wil;
- Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
- Een goed primair salaris dat op kan lopen tot €8.000. Natuurlijk houden we bij de vaststelling van je salaris rekening met je werkervaring. Dus heb je aantoonbaar meer werkervaring dan voor de functie vereist? Dan houden we daar natuurlijk rekening mee.
- Pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds zodat alles voor je oude dag goed geregeld is;
- Een goed bereikbare werkplek op ons kantoor in Amersfoort én reiskostenvergoeding of een NS-Business Card;
- Een werksfeer waar collegialiteit, respectvol samenwerken en ontwikkeling van medewerkers de belangrijkste factoren zijn.
- Persoonlijk budget dat je kunt gebruiken om extra vakantiedagen of een fiets van te kopen. Liever elke maand wat extra’s op je rekening? Dan kun je het ook laten uitbetalen;
- Bonussen op basis van bedrijfswinst.