
Afdelingsmanager bedrijfsvoering
- Zuid-Holland
- € 5.631-7.417 per maand
- Vast
- Voltijds
- 1 dagen geleden geplaatst
- Vacature nummer: V-20049264
- Je brengt structuur en focus aan, bewaakt processen en doet voorstellen voor verbetering.
- Je neemt besluiten, legt afspraken vast en ziet toe op de uitvoering.
- Je vertaalt organisatiedoelstellingen naar concrete resultaten voor jouw afdeling.
- Je geeft leiding aan teamleiders en fungeert voor hen als sparringpartner en coach.
- Je zorgt voor afstemming, prioritering en verbinding binnen en buiten jouw domein.
- Je draagt bij aan heldere en soepele besluitvorming op overstijgende vraagstukken.
- Je speelt een sleutelrol in de optimalisatie van de planning- en controlcyclus, financiële processen en interne dienstverlening.
- Je neemt actief deel aan organisatiebrede projecten en hebt daarin een zichtbare rol.
- Als lid van het managementteam draag je bij aan de koers en strategie van de organisatie.
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd bij YER;
- Salaris volgens Schaal 9 van de cao Gemeenten: minimaal €5.631 en maximaal €7.417 o.b.v. 36 uur;
- Reiskostenvergoeding of de mogelijkheid tot een lease auto;
- Eindejaarsuitkering van 7,55%, maandelijks naar rato uitgekeerd;
- Jaarlijkse vakantietoeslag van 8,33%;
- Per directe pensioenregeling voor een leuke en onbezorgde oude dag;
- Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten;
- Persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;
- Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum
- Een afgeronde wo-opleiding, bijvoorbeeld richting Bedrijfskunde, Financiën, HRM of een ander relevant vakgebied;
- Ruime ervaring als leidinggevende op strategisch en tactisch niveau;
- Kennis van planning & control en relevante wet- en regelgeving (bijvoorbeeld BBV bij overheden of vergelijkbare kaders in andere sectoren);
- Ervaring met procesgericht en projectmatig werken;
- Politiek-bestuurlijke en/of organisatiesensitiviteit;
- Vermogen om strategisch te denken en integraal te werken;
- Besluitvaardigheid, lef en het vermogen om tegenspel te bieden;
- Inspirerend leiderschap: je weet medewerkers te motiveren, mee te nemen in veranderingen en in hun kracht te zetten.