HR-Medewerker (mondzorg)
- Delft, Zuid-Holland
- Vast
- Voltijds
- Beheren en verbeteren van HR-processen: werving & selectie, onboarding, verzuimregistratie en personeelsdossiers;
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-gerelateerde vragen;
- Onderhouden van arbeidsovereenkomsten, functieprofielen en personeelsdocumentatie;
- Opstellen, actualiseren en beheren van werkomschrijvingen, protocollen en beleidsstukken;
- Ondersteunen bij teamontwikkeling, werkcultuur en strategische personeelsplanning;
- Organiseren van teamoverleggen, BHV, scholing en functioneringsgesprekken;
- Coördineren van kwaliteitsregistraties, zoals RI&E en KEW;
- Signaleren van knelpunten in processen en het doen van verbetervoorstellen;
- Zichtbaar en betrokken aanwezig zijn op de werkvloer om ondersteuning te bieden waar nodig.
- Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare rol;
- Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve, hands-on werkhouding;
- Affiniteit met de zorgsector/ branche!
- Ambitie om te groeien, zowel persoonlijk als professioneel;
- Je bent mensgericht én procesmatig sterk;
- Je denkt in oplossingen en weet structuur te brengen in een dynamische omgeving;
- Je kunt schakelen tussen strategische vraagstukken en dagelijkse uitvoering;
- Je communiceert open, duidelijk en verbindend;
- Je hebt relevante werkervaring binnen HR of organisatieontwikkeling, bij voorkeur in een zorg- of praktijkomgeving.
- Neem contact op met Thomas van Boxtel - +31 6 83009319