Teamleider in Zoetermeer
Erasmus College
- Zoetermeer, Zuid-Holland
- € 6.665 per maand
- Tijdelijk
- Voltijds
40 uur per week (1,0 fte)
De teamleider draagt zorg voor de beleidsvoorbereiding en - uitvoering van het team, levert een bijdrage aan de ontwikkelingen van het algemene beleid van de school en geeft leiding. Je handelt vanuit de visie van de school als geheel, bent er niet om op de winkel te passen maar bouwt en zorgt voor beweging. Je zet daarbij de lijnen uit, brengt mensen bij elkaar, zorgt voor een zorgvuldig proces en bewaakt samenhang en voortgang. In de school ben je toegankelijk; voor leerlingen, medewerkers en ouders. Je staat voor de school en vertegenwoordigt deze met trots en flair.Als teamleider geef je leiding aan een aantal docenten (+/- 15). Je hebt met hen gesprekken in het kader van ontwikkeling, je draagt daarnaast zorg voor teamontwikkeling en bevordert de goede sfeer. Je bent verantwoordelijk voor onderwijskwaliteit en onderwijsopbrengsten in de bovenbouw. Daarbij heb je o.a. aandacht voor het curriculum, pedagogisch-didactisch handelen en leerlingbegeleiding. Je analyseert en observeert en op basis daarvan stuur je bij, kom je met ideeën, coach en motiveer je. Om feeling te houden met het vak van docent en gevoel te hebben bij onderwijskundige ontwikkelingen, geef je maximaal vier lessen per week.Je ontwikkelt nieuw beleid; soms samen met de andere leden van de schoolleiding, soms zelfstandig samen met je team. Door goed te schakelen tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau, ben je zowel voor leerlingen, ouders, collega's en de leden van de schoolleiding een waardevolle gesprekspartner. Alle kennis en signalen die je krijgt, benut je om initiatieven te ontplooien en voorstellen te doen in lijn met de visie en koers van de school. Je zorgt voor duurzame samenwerkingsrelaties en kunt een eerlijk én aansprekend verhaal over onze school vertellen.De leden van de schoolleiding willen uitdrukkelijk als team opereren en gezamenlijk verantwoordelijkheid dragen. Binnen de schoolleiding zijn een aantal portefeuilles verdeeld. Uiteraard kijken we daarbij zoveel mogelijk naar een verdeling die past bij ieders verantwoordelijkheden, kwaliteiten en affiniteiten. Afgesproken is dat teamleiders moeten kunnen wisselen van afdelingen.Functie-eisenCompetenties en eigenschappen
Als teamleider ben je in staat je collega's en leerlingen te enthousiasmeren en stimuleren. Je schakelt gemakkelijk tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau. Je bent een verbinder, toegankelijk en benaderbaar en geeft het goede voorbeeld. Met je sterke analytische vermogens ben je in staat om te zien wat de afdeling nodig heeft en om daarbij passende, creatieve en haalbare oplossingen te vinden samen met je collega's van de bovenbouw. Tegelijkertijd handel je bewust vanuit de missie en visie van de school en vanuit de koers van het schoolplan.Kennis en ervaring
- HBO+/WO-werk- en denkniveau;
- Aantoonbare leidinggevende kwaliteiten;
- Kennis van eigentijdse didactiek en pedagogiek;
- Ervaring met verandertrajecten;
- Eerste- of tweedegraads bevoegdheid;
- Het hebben van een master of educational management of een afgeronde opleiding bij de NSO is een pre.
- Een aanstelling van 1,0000 fte met ingang van 1 augustus 2024, bij goed functioneren wordt de aanstelling na één jaar omgezet naar een vast dienstverband;
- Salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao VO, schaal 12, maximaal € 6665,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
- Een vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Wij bieden veel mogelijkheden om je verder te ontwikkelen als mens en als teamleider;
- Volop mogelijkheden om het onderwijs en jouw afdeling verder te ontwikkelen uitgaande van de visie en koers van het schoolplan en dat wat er in je afdeling speelt;
- Een betrokken team van collega's in de schoolleiding, die samen met jou de verantwoordelijkheid dragen.
Meesterbaan