
Engineering Manager
- Utrecht
- € 5.100-7.200 per maand
- Vast
- Voltijds
- Leiden van een team van platform engineers in een dynamische technische sector.
- Optimaliseren van teamprestaties en zorgen voor engineerstevredenheid.
- Ondersteunen van engineers en samenwerken met product owners voor efficiënte teamoperaties.
- Bijdragen aan cross-functionele projecten door middel van technisch leiderschap.
- Recruitment, evaluatie en verbetering van HR-processen voor engineers.
- Hbo of wo werk- en denkniveau noodzakelijk.
- Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden.
- Culturele sensitiviteit en flexibiliteit in samenwerking.
- Ervaring met Agile-omgevingen vereist.
- Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
- Bekendheid met moderne softwareorganisatie-inrichtingen zoals Accelerate en Team Topologies.
- Vloeiend Nederlands vereist.
- Competitief salaris van €5.100 tot €7.200 bruto per maand, gebaseerd op ervaring.
- 23 vakantiedagen plus 8% vakantiegeld.
- Bonusregeling van 10%.
- Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsvergoeding.
- Uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden vanaf de start.
- Kansen voor nationale en internationale doorgroei en ontwikkeling.
- Een dynamische rol bij het versterken van de digitale basis van een wereldmerk.
deBanenSite