HR Adviseur

Zuid-Holland
€ 3.317-6.000 per maand
Vast
Voltijds

7 dagen geleden

Verschillende gemeenten in Noord- en Zuid Holland Hbo Detachering via YERHROverheidHR AdviseurVerschillende gemeenten in Noord- en Zuid Holland HR Overheid Hbo Detachering via YERSolliciteer direct op deze vacatureSolliciteren kan al binnen 2 minuten

1 dagen geleden geplaatst
Vacature nummer: V-20048959

SamenvattingVerschillende gemeenten in Noord- en Zuid Holland Overheid Hbo Detachering via YER Geplaatst in:HROverheidOver deze vacatureWil jij met jouw expertise bijdragen aan een toekomstbestendige organisatie en het beste uit onze medewerkers halen? Voor verschillende gemeenten zijn we op zoek naar HR Adviseurs die energie krijgen van adviseren, verbinden en vernieuwen.De functieAls HR Adviseur werk je samen met leidinggevenden, management en collega's binnen het HR-team aan een prettige en professionele werkomgeving. Je bent een strategische én praktische gesprekspartner en weet de juiste balans te vinden tussen beleid en uitvoering.Jouw taken zijn o.a.:

Adviseren van leidinggevenden bij vraagstukken op het gebied van in-, door- en uitstroom, verzuim, functioneren en ontwikkeling.
Bijdragen aan organisatieontwikkeling en verandertrajecten.
Opstellen, implementeren en evalueren van HR-beleid en -instrumenten.
Signaleren van trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en binnen HR en deze vertalen naar de organisatie.
Samen met collega's projecten oppakken, bijvoorbeeld op het gebied van strategische personeelsplanning, duurzame inzetbaarheid en talentontwikkeling.

Over het bedrijfWerken bij de gemeente in het sociaal domein bied je de mogelijkheid om direct bij te dragen aan de verbetering van de levenskwaliteit van de inwoners. Door je in te zetten voor initiatieven op het gebied van zorg, welzijn, werk en inkomen, ondersteun je de groei van een inclusieve en veerkrachtige gemeenschap. Je geniet van een inspirerende werkplek met veel ontwikkelingskansen, doorgroeimogelijkheden, en een evenwichtige werk-privébalans, naast uitstekende arbeidsvoorwaarden.Aanbod

Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd bij YER;
Salaris volgens de cao Gemeenten afhankelijk van inschaling bij de gemeente, in schaal 9 tot 11: tussen €3.317,- en maximaal € 6000,- o.b.v. 36 uur;
Reiskostenvergoeding of de mogelijkheid tot een lease auto;
Eindejaarsuitkering van 7,55%, maandelijks naar rato uitgekeerd;
Jaarlijkse vakantietoeslag van 8,33%;
Per directe pensioenregeling voor een leuke en onbezorgde oude dag;
Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten;
Persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;
Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum

Jouw profiel

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting HRM of bedrijfskunde.
Ervaring als HR Adviseur bij een gemeente.
Kennis van actuele HR-thema's en wet- en regelgeving.
Een proactieve en verbindende houding: jij schakelt moeiteloos tussen beleid en praktijk.
Vaardigheden om te adviseren, overtuigen en tegelijk te luisteren en samen te werken.

YER

Solliciteer