Personeelsplanner Distributie
- Ridderkerk, Zuid-Holland
- € 3.000-3.500 per maand
- Vast
- Voltijds
Bakker Barendrecht is één van de grootste groente- en fruitbedrijven in Nederland en een trotse partner van Albert Heijn. Elke dag zorgen wij ervoor dat verse producten op tijd, in de juiste hoeveelheid en in topkwaliteit bij onze klanten aankomen. Dat vraagt om een strakke logistieke organisatie — en daarin speel jij als personeelsplanner een sleutelrol.Jouw rol
Als Personeelsplanner ben jij verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van het rooster voor onze distributieafdeling. Je zorgt dat we altijd voldoende mensen op de juiste plek hebben, waarbij je rekening houdt met piekmomenten, verlofaanvragen, verzuim en actieprogramma’s. Je werkt nauw samen met teamleiders, HR en collega-planners om de planning soepel te laten verlopen.Wat ga je doen?
- Opstellen, bewaken en bijsturen van de personeelsplanning voor de distributieafdeling.
- Afstemmen met teamleiders over personeelsbehoefte en bezetting.
- Integrale afstemming met collega afdelingen.
- Contact onderhouden met uitzendbureaus omtrent flex bezetting
- Registreren van verlof, ziekte en andere afwezigheden.
- Rapporteren over bezettingsgraad, inzet en eventuele afwijkingen.
- Controle van ureninzet, maken van rapportage en aanlevering urenverantwoording
- Oplossen van ad-hoc planningsuitdagingen en knelpunten.
- Bijdragen aan procesverbeteringen op het gebied van planning en inzet.
- MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting logistiek of HR.
- Ervaring als planner, liefst binnen een logistieke of productieomgeving.
- Goed cijfermatig inzicht en gevoel voor efficiëntie.
- Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
- Flexibiliteit: je schakelt snel en houdt het hoofd koel in drukke periodes.
- Kennis van planningssoftware is een pre (bijvoorbeeld Ortec, Protime of vergelijkbaar).
- Een salaris tussen de €3.000,00 tot €3.500,00 bruto per maand (afhankelijk van ervaring)
- Mogelijkheid tot het bieden van een contract voor onbepaalde tijd
- 26 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband (met mogelijkheid tot bijkopen) en 8% vakantiegeld
- Secundaire arbeidsvoorwaarden: laptop en mobiele telefoon
- Eindejaarsuitkering van 2% over het bruto jaarsalaris
- Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen Bakker of Greenyard
- Mogelijkheid tot deelname Bakker Groen tas (zeer voordelig groente- en fruitpakket), gratis deelname aan Fit20 (in-house bedrijfsfitness en een bedrijfsrestaurant met dagelijks gratis groente en fruit