Projectcontroller vastgoed

Quru Minds

  • Wormerveer, Noord-Holland
  • € 6.678 per maand
  • Vast
  • Voltijds
  • 30 dagen geleden
Breng jij orde in miljoenenstromen én versnelling in 200 nieuwe woningen per jaar?Bij Parteon stap je niet in een gespreid bedje, je bént degene die het bed opmaakt. Onze portefeuille telt zo’n dertig lopende nieuwbouw- en sloop/nieuwbouwprojecten, waarbij onze ambitie is om goed en betaalbare huurwoningen te vernieuwen en extra woningen bij te bouwen. Ons ambitie niveau is niet alleen in het aantal extra woningen maar ook gericht op het bouwen van duurzame woningen voor de volgende generatie, te denken valt aan biobased houten woningen of juist circulaire bouwmaterialen. Als eerste projectcontroller bij de afdeling ontwikkelen (vastgoed) bouw jij de hele control-structuur op: je haalt risicodata uit Excel, giet die in dashboards en zet een cyclus neer waarmee ontwikkelaars, business control en het managment team maandelijks op kan sturen. Vanuit ons monumentale chocoladefabriek-kantoor zie je letterlijk hoe jouw analyses veranderen in betaalbare vierkante meters “thuis” voor de Zaanstreek.Wat ga je doen?Je duikt diep in kasstromen, IRR’s , besluitvorming en maandelijkse rapportages en scenario’s voor elk project, vertaalt die naar heldere beslisinformatie en challenged ontwikkelaars op haalbaarheid en realistische planning. Samen met de manager Financiën & Informatievoorziening (Michel) en de manager Ontwikkelen (Manon) definieer je hoe we projecten opnemen in de begroting richting Autoriteit Woningcorporaties en WSW. Je ontwikkelt dashboards die realisatiegraad, onrendabele toppen en rentelasten in één oogopslag zichtbaar maken, geeft het MT maandelijks input voor go/no-go-momenten en borgt dat onze projectadministratie “in control” komt van grondexploitatie tot eindoplevering.Wat maakt deze rol zo leuk?
  • Je krijgt carte Blanche om de projectcontrole vanaf nul op te zetten, terwijl de impact direct zichtbaar is. Elke cashflow optimalisatie versnelt de oplevering van honderden duurzame woningen.
  • Je schakelt tussen strategische MT-beslissingen, inhoudelijke sessies met projectontwikkelaars en hands-on Excel-deepdives. Bovendien werk je aan innovatieve trajecten zoals de NH Bouwstroom (samenwerking met tien corporaties en zes bouwers) en pilot-projecten met biobased materialen.
  • Perfect voor wie maatschappelijk rendement en een maatschappelijke bijdrage belangrijker vindt dan een leaseauto.
Dit breng je meeJe hebt een hbo+/wo-achtergrond in finance of bouwkunde en minstens een paar jaar ervaring met project- of vastgoedcontrol. Kasstroomdenken zit in je DNA; je schakelt moeiteloos tussen Excel-macro’s en boardroom-dialoog, en idealiter lees jij moeiteloos Reaforce-modellen. Waar nog geen proces is, ontwerp jij er één, inclusief KPI’s en rapportages, want pioneren is jouw ding. Tegelijkertijd ben je een verbindende tegenspreker. Stevig op de inhoud, zacht in de relatie, zodat ontwikkelaars jouw kritische vragen waarderen en overnemen.Wie zijn wij?Parteon is met 16.000 woningen de grootste woningcorporatie in de Zaanstreek met hoge ambities voor de komende jaren op het gebied van groei en verbetering van onze huidige woningen. Wij bieden mensen een thuis als fundament onder hun bestaan, zodat iedereen kan ervaren dat ze ertoe doen, meedoen en iets te kiezen hebben. Ook voor wie dat niet altijd vanzelfsprekend is.Dit doen we door te werken vanuit de gedachte ‘samen meer mogelijk maken’. We werken dan ook aan de volgende opgaven
  • wonen & samenleven; wijkgericht werken versterken
  • ontwikkelen; vernieuwen, aankopen, groeien
  • verduurzamen; comfortabele, betaalbare, duurzame woningen voor onze huurders
Bij Parteon is 'thuis' meer dan slechts een plaats; het is een gevoel dat we koesteren, niet alleen voor onze huurders maar ook voor onze medewerkers. Hier vind je de vrijheid om nieuwe stappen te zetten, en bovenal, een warm welkom en een veilige haven. Bij Parteon staat de deur wijd open voor iedereen, want bij ons kun je écht je thuis voelen.Wat bieden wij?
  • Een leuke functie voor 32 – 36 uur
  • Een salaris tot maximaal € 6.678,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal K, CAO Woondiensten 2025)
  • 8 % vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 75 % van je bruto maandsalaris
  • Een overeenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract
  • Een informele cultuur waar leren, ontwikkelen en verbeteren centraal staan, met een persoonlijk opleidingsbudget
  • Vitaliteitsvoordeel: korting op je sportabonnement en aanbod van yoga-, bootcamp- en steplessen
  • Werken in een monumentale oude chocoladefabriek – en dagelijks bijdragen aan de Zaanse gemeenschap
Handig om te weten
  • Sluitingsdatum: 31 augustus 2025
  • Een dag(deel) meelopen en een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de procedure.
Reageren kan tot uiterlijk 31 augustus 2025 via de knop “Solliciteer nu”. Eerst sparren? Bel of app Michel du Chatinier (manager Financiën & Informatievoorziening) op 06-50631415. We zijn benieuwd naar jouw verhaal. Tot snel!Wij zijn jouw #link naar de volgende stap in je carrière. Wij werken uit naam van onze klant. Wij helpen jou om de beste versie van jezelf te laten zien. Een CV zegt namelijk niet alles! Wij geven de context.

Quru Minds