Verpleegkundig specialist
Karakter Traprenovaties & Interieurbouw
- Tiel, Gelderland
- Vast
- Voltijds
Onze locatie in Tiel met werkgebied Rivierenland is onderdeel van Karakter Universitair Centrum (UC). Er werkt een professioneel team van ongeveer 20 collega's nauw met elkaar samen om de diagnostiek en behandeling van onze patiënten en hun systemen vorm te geven, zoveel mogelijk volgens evidence based methodieken. We werken transdiagnostisch, in een multidisciplinair team vanuit een systemisch, vraaggericht en competentiegericht perspectief. We bieden diversiteit in werk en casuïstiek, ruimte voor eigen ontwikkeling op het gebied van diagnostiek en behandeling, consultaties, wetenschappelijk onderzoek en onderwijs. In 2019 heeft Karakter UC het TOP GGZ- Keurmerk behaald voor de zorglijn neurobiologische ontwikkelingsstoornissen en het Centrum Jonge Kind. Bij ons krijg je ruimte voor eigen initiatieven en faciliteren wij je maximaal om je expertise verder te ontwikkelen binnen de specialistische zorg.Wat ga je doen?Als Verpleegkundig specialist werk je als coördinerend behandelaar, behandelaar en als regiebehandelaar en werk je nauw samen met je collega's in een multidisciplinair team, waaronder de Kinder- en jeugdpsychiater. Concreet houden je werkzaamheden in:
- verrichten van intakes met betrekking tot psychiatrische en somatische problematiek en in samenwerking met patiënt en betrokken behandelaren komen tot een diagnostisch beeld en een behandelplan
- behandelen, ook in een coördinerende- of regierol
- farmacotherapie
- consultatie
- afstemmen met patiënt en zijn omgeving, multidisciplinaire besprekingen en overlegmomenten
- uitvoeren van behandelingen zoals ouderbegeleiding, psycho-educatie op patiënt- en gezinsniveau
- het geven van supervisie en werkbegeleiding en jouw bijdrage leveren aan het opleiden van nieuwe VS en VioS, aan deskundigheidsbevordering en aan het ontwikkelen van zorgprogramma's en verpleegkundige zorgconcepten
- een diploma als Verpleegkundig Specialist GGZ en registratie als VS in het BIG-register
- een hart voor kinderen en jongeren met complexe psychiatrische problematiek
- in staat om vanuit overzicht te handelen en verantwoordelijkheid te nemen
- zin om te werken vanuit een transdiagnostisch kader, zowel zelfstandig als binnen een multidisciplinair team
- stressbestendigheid, daadkracht en zelfreflectie
- salariëring en overige arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ (FWG 65, maximaal 6.569 bruto per maand op basis van 36 uur per week)
- direct een vast dienstverband en veel opleidingsmogelijkheden
- thuiswerkbeleid, waarin o.a. de combinatie van thuis en op locatie werken geregeld is.
- ruimte om zelfstandig en autonoom te kunnen werken
- leuke, betrokken collega's die naast professionele teamontwikkeling ook collegialiteit belangrijk vinden
- een prettige werkcultuur en multidisciplinaire behandelkracht door verschillende specialismen en een actieve verbinding met collega-professionals binnen de organisatie
- vakantiegeld 8,33%, eindejaarsuitkering 8,33% en vakantiedagen 166 uur (op fulltime basis)
- een jaarlijks balansbudget van € 1000 bruto (op basis van 36 uur per week), naar eigen inzicht te besteden
- LFB (levensfasebudget) 35 uur (op fulltime basis) en pensioenfonds PFZW met premieverdeling 50-50 werkgever-werknemer
- reiskostenvergoeding woon-werkverkeer conform cao en kilometervergoeding zakelijke kilometers € 0,36 bruto per kilometer
- vitaliteitsregeling waarbij je een bijdrage kan ontvangen voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of contributie van een sportclub, opleidingsbudget en collectieve verzekeringen