Afdelingshoofd Werktuigbouwkunde
- Nieuwegein, Utrecht
- Vast
- Voltijds
In deze rol geef je richting aan dit enthousiaste en gedreven team én blijf je zelf betrokken bij uitdagende projecten. Je combineert strategie met praktijk: van het smeden van een sterk team en het binnenhalen van opdrachten tot het borgen van kwaliteit en innovatie. Je hebt de vrijheid om de afdeling te laten groeien zoals jij dat voor ogen hebt, terwijl je samen met je collega’s werkt aan gebouwen en installaties die klaar zijn voor de toekomst.We zoeken een ondernemende leider met ruime ervaring in werktuigbouwkunde/MEP, iemand die mensen inspireert, commercieel kansen ziet en een duidelijke koers kan uitzetten. Met jouw energie en visie til je onze MEP-afdeling naar een hoger niveau.Als Afdelingshoofd MEP ben je samen met het managementteam verantwoordelijk voor de groei van de businessunit. Je zorgt voor de ontwikkeling van onze dienstverlening, de uitbreiding van het team en het versterken van onze marktpositie op het gebied van MEP-engineering.Wat ga je doen?
- Strategie & groei – Je bepaalt de koers van de afdeling en vertaalt die naar concrete plannen.
- Teamuitbreiding & ontwikkeling – Je bouwt een sterk team, haalt nieuw talent binnen en begeleidt collega’s in hun groei.
- Projectleiding – Je geeft leiding aan complexe werktuigbouwkundige projecten en bewaakt kwaliteit, planning en budget.
- Commercie & acquisitie – Je signaleert kansen, haalt nieuwe opdrachten binnen en onderhoudt duurzame klantrelaties.
- Innovatie & verduurzaming – Je stimuleert technische innovatie en draagt bij aan duurzame en toekomstbestendige oplossingen.
- Financieel & operationeel beheer – Je houdt grip op resultaten en zorgt voor een efficiënte bedrijfsvoering.
- HBO/WO werk- en denkniveau, met minimaal 8-10 jaar ervaring binnen werktuigbouwkunde/MEP.
- Sterke leiderschapsvaardigheden: coachend, inspirerend en resultaatgericht.
- Ervaring met projectmanagement en het aansturen van multidisciplinaire teams.
- Een ondernemende en commerciële instelling.
- Strategisch inzicht én de daadkracht om plannen waar te maken.
- Enthousiasme, verbindend vermogen en een gezonde dosis energie.
- De kans om een afdeling naar een volgende fase te laten groeien.
- Werken aan innovatieve, duurzame en complexe projecten in de gebouwde omgeving.
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen een ambitieuze en ondernemende organisatie.