Senior Recruiter

YoungCapital

  • Groningen, Groningen
  • € 3.000 per maand
  • Vrijwilliger
  • Voltijds
  • 2 maanden geleden
Toe aan jouw volgende stap binnen recruitment? Groei met ons mee als senior recruiter bij YoungCapital in Groningen!Wat ga je doen?Als senior recruiter bij YoungCapital in Groningen focus jij je op één van onze grote klanten. Je bent van begin tot eind verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces: je zorgt dat de klant tevreden is, coördineert het gehele werving- en selectieproces en bent contactpersoon van al jouw utizendkrachten. Naast dat je verantwoordelijk bent voor de klant ben jij ook voor het team het aanspreekpunt. Je begeleidt jouw eigen collega's, spoort hen aan én viert natuurlijk ieder succes die jullie zowel samen als individueel behalen!What else?
  • Je denkt actief mee over (strategische) doelstellingen van de vestiging met als doel de resultaten naar een hoger niveau te brengen;
  • Je werkt vanuit een growth mindset en hebt een voorbeeldrol in het team. Je weet anderen te motiveren en denkt mee in het verbeteren van de samenwerking binnen het team en met de klant;
  • Je speelt een grote rol bij jouw klanten m.b.t. Het monitoren van kpi's, het voorstellen van verbeteringen en bent een stevige gesprekspartner;
  • Je bent vakinhoudelijk helemaal up-to-date van alle ontwikkelingen en deelt jouw kennis binnen de vestiging én klant.
Jouw werkdagen - en tijdenJe werkt 32, 36 of 40 uur van maandag tot en met vrijdag binnen kantooruren. Het team bestaat uit enthousiaste collega's die samen keihard werken om klanten en kandidaten blij te maken. Én successen met elkaar te vieren!Wat wij bieden
  • Een startsalaris van € 3.000,- op basis van 40 uur;
  • Een volgende stap in jouw loopbaan als senior recruiter;
  • Tijd om te ontspannen met 25 vakantiedagen, 6,5 ADV én een extra feestdag;
  • De kans om jouw steentje bij te dragen aan de maatschappij door 1 vrije dag per jaar te besteden aan vrijwilligerswerk;
  • Een wellbeing budget van € 27,50,- per maand;
  • Alle faciliteiten om jouw functie als senior recruiter goed uit te voeren, dus reiskostenvergoeding, een laptop én telefoon (deze mag je ook privé gebruiken!);
  • Voldoende tijd en ruimte voor ontwikkeling door middel van trainingen in onze eigen University;
  • Een open en ambitieuze omgeving waarin plezier en groei centraal staan!
Wat wij vragen:
  • Minimaal hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als recruiter (inclusief bijvoorbeeld stage(s);
  • Creativiteit en energie; zo weet jij talent te binden!
  • Je laat je niet uit het veld slaan en bij tegenslagen ben jij degene die in oplossingen blijft denken;
  • Je bent een echte teamspeler en weet jouw collega's te inspireren en motiveren.
SolliciterenBen jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!Extra informatieWie zijn wij?!Young is the future! Wij geloven in de kracht van jong talent. Ben je student, starter of young professional? Wij zijn er voor jou. Met de labels YoungCapital & YoungCapital NEXT helpen wij jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Werken bij YoungCapital betekent ontwikkeling, groei en continu blijven leren. Dit doen we samen met gezellige, hardwerkende collega’s met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar. Daarnaast hebben wij natuurlijk ook veel plezier tijdens de geweldige vrijmibo's, een heerlijke lunch elke dag, skitrips en toffe festivals.Ben jij nieuwsgierig geworden?! CheckStatus Open Opleidingsniveaus HBO, Universiteit Plaats Groningen Werkuren per week 32 - 40 Dienstverbanden Fulltime (ervaren) Salarisindicatie €3.000 Per maand Verantwoordelijk voor Klantadviespartner & gehele wervingsproces & begeleiding uitzendkrachten Gepubliceerd op 30-06-2025Wat ga je doen?Als senior recruiter bij YoungCapital in Groningen focus jij je op één van onze grote klanten. Je bent van begin tot eind verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces: je zorgt dat de klant tevreden is, coördineert het gehele werving- en selectieproces en bent contactpersoon van al jouw utizendkrachten. Naast dat je verantwoordelijk bent voor de klant ben jij ook voor het team het aanspreekpunt. Je begeleidt jouw eigen collega's, spoort hen aan én viert natuurlijk ieder succes die jullie zowel samen als individueel behalen!What else?
  • Je denkt actief mee over (strategische) doelstellingen van de vestiging met als doel de resultaten naar een hoger niveau te brengen;
  • Je werkt vanuit een growth mindset en hebt een voorbeeldrol in het team. Je weet anderen te motiveren en denkt mee in het verbeteren van de samenwerking binnen het team en met de klant;
  • Je speelt een grote rol bij jouw klanten m.b.t. Het monitoren van kpi's, het voorstellen van verbeteringen en bent een stevige gesprekspartner;
  • Je bent vakinhoudelijk helemaal up-to-date van alle ontwikkelingen en deelt jouw kennis binnen de vestiging én klant.
Jouw werkdagen - en tijdenJe werkt 32, 36 of 40 uur van maandag tot en met vrijdag binnen kantooruren. Het team bestaat uit enthousiaste collega's die samen keihard werken om klanten en kandidaten blij te maken. Én successen met elkaar te vieren!Wat wij bieden
  • Een startsalaris van € 3.000,- op basis van 40 uur;
  • Een volgende stap in jouw loopbaan als senior recruiter;
  • Tijd om te ontspannen met 25 vakantiedagen, 6,5 ADV én een extra feestdag;
  • De kans om jouw steentje bij te dragen aan de maatschappij door 1 vrije dag per jaar te besteden aan vrijwilligerswerk;
  • Een wellbeing budget van € 27,50,- per maand;
  • Alle faciliteiten om jouw functie als senior recruiter goed uit te voeren, dus reiskostenvergoeding, een laptop én telefoon (deze mag je ook privé gebruiken!);
  • Voldoende tijd en ruimte voor ontwikkeling door middel van trainingen in onze eigen University;
  • Een open en ambitieuze omgeving waarin plezier en groei centraal staan!
Wat wij vragen:
  • Minimaal hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als recruiter (inclusief bijvoorbeeld stage(s);
  • Creativiteit en energie; zo weet jij talent te binden!
  • Je laat je niet uit het veld slaan en bij tegenslagen ben jij degene die in oplossingen blijft denken;
  • Je bent een echte teamspeler en weet jouw collega's te inspireren en motiveren.
SolliciterenBen jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!Extra informatieWie zijn wij?!Young is the future! Wij geloven in de kracht van jong talent. Ben je student, starter of young professional? Wij zijn er voor jou. Met de labels YoungCapital & YoungCapital NEXT helpen wij jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Werken bij YoungCapital betekent ontwikkeling, groei en continu blijven leren. Dit doen we samen met gezellige, hardwerkende collega’s met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar. Daarnaast hebben wij natuurlijk ook veel plezier tijdens de geweldige vrijmibo's, een heerlijke lunch elke dag, skitrips en toffe festivals.Ben jij nieuwsgierig geworden?! CheckStatus Open Opleidingsniveaus HBO, Universiteit Plaats Groningen Werkuren per week 32 - 40 Dienstverbanden Fulltime (ervaren) Salarisindicatie €3.000 Per maand Verantwoordelijk voor Klantadviespartner & gehele wervingsproces & begeleiding uitzendkrachten Gepubliceerd op 30-06-2025

YoungCapital