Business Development Manager Agrifood
Ceres Recruitment
- Nederland
- Vast
- Voltijds
- Verantwoordelijk voor het identificeren en evalueren van potentiële bedrijfsovernamekansen in de food- en agrisector.
- Het uitvoeren van marktonderzoek en -analyse om potentiële overnamekansen te identificeren.
- Zorgt voor een zorgvuldige analyse van mogelijkheden als basis voor verdere besluitvorming en biedt ondersteuning bij de uitvoering van de strategie.
- Nauw betrokken zijn bij je relaties. Continu met ze in gesprek blijven.
- Bezoeken van internationale beurzen en branche-evenementen om contacten te leggen met potentiële prospects.
- Samenwerken met internationale interdisciplinaire teams, waaronder de investment director, portfoliomanagers en het hoger management.
- Academisch werk- en denkniveau.
- Kennis en ervaring in de food- en agrisector en ervaring in sales en/of business development.
- Het vermogen om klanten te binden en te netwerken.
- Financieel inzicht en begrip over en ervaring met het managen van de P&L.
- Regelmatig reizen is onderdeel van de functie, voornamelijk Europa en USA.
- Je voelt je comfortabel in gesprekken met ervaren ondernemers en directeuren.
- Een ondernemende en proactieve mindset gecombineerd met een methodologische aanpak.
- Beschikt over een goede mix tussen strategisch, tactisch, commercieel en operationeel inzicht.
- Interesse in en kennis van IT en software. Ervaring met softwareprojecten is een pre.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, kennis van andere talen is een pre.
- Zelfstartend vermogen.
- Hands-on.
- Werkt graag zelfstandig en kan goed samenwerken.
- Gestructureerd en methodologisch in aanpak.
- Internationaal georiënteerd.
- Relatiebouwer.
- Ondernemend, sterke commerciële drive.
- Conceptmatig, strategisch.
- Geduldig, maar ook vasthoudend.
- Resultaatgerichtheid.
- Analytisch, cijfermatig en financieel inzicht.