
Fleet Agent
- Utrecht
- Vast
- Voltijds
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor Cityhubs en het areamanagement met betrekking tot wagenpark gerelateerde zaken;
- Coördineren van voertuigroulatie met als doel maximale inzetbaarheid en beschikbaarheid;
- Creatief en oplossingsgericht aanpakken van operationele knelpunten;
- Verhogen van voertuigbeschikbaarheid door scherp te sturen op onderhoud, schadeherstel en het beperken van schadeclaims;
- Bewaken van periodiek onderhoud en technische controles;
- Opvolging en afhandeling van schades in samenwerking met betrokken partijen;
- Beantwoorden van dagelijkse operationele vragen vanuit de area;
- Signaleren van knelpunten in wagenparkbeheer en aandragen van verbetervoorstellen.
- Probleemoplossend vermogen – Je schakelt snel en denkt creatief in oplossingen;
- Organisatievermogen – Je behoudt overzicht en prioriteert effectief;
- Samenwerken – Je werkt soepel samen met interne en externe partners;
- Proactief handelen – Je anticipeert op knelpunten voordat ze ontstaan;
- Communicatieve vaardigheid – Je communiceert helder met verschillende stakeholders;
- Stressbestendigheid – Je blijft gefocust onder druk;
- Resultaatgerichtheid – Je werkt doelgericht aan maximale voertuigbeschikbaarheid;
- Technisch inzicht – Je hebt basiskennis van voertuigtechniek en onderhoudsprocessen;
- Dienstverlenende houding – Je denkt in oplossingen en bent servicegericht.
- MBO+/HBO werk- en denkniveau;
- Minimaal 2 jaar ervaring in een operationele functie;
- Ervaring met Excel en PowerPoint is essentieel voor een effectieve invulling van deze rol;
- Hands-on mentaliteit met een sterk probleemoplossend vermogen;
- Ervaring met wagenparkbeheer is een pré;
- Administratief vaardig en accuraat;
- In het bezit van rijbewijs B.
- Een zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
- Een informele werksfeer met korte lijnen en betrokken collega’s;
- Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de organisatie.